20世紀(jì)60年代福利國家行政在西方國家進入了鼎盛時期，（）和“從搖籃到墳?zāi)埂钡纳鐣＠l(fā)展被認為是彼此促進，甚至是共生關(guān)系。

司法獨立作為總的司法原則，統(tǒng)領(lǐng)其他的司法原則。

針對傳統(tǒng)治理模式的變革，蓋伊·彼得斯提出了一些可供借鑒的治理模式，它們包括（）。

每個組織都有而且需要組織界限，但組織界限不具有可滲透性。

重組的過程會改變政治-行政制度的架構(gòu)，并因此改變公共部門內(nèi)部及其界限之外事物的相互作用模式。

簡述企業(yè)家政府理論要點。

根據(jù)（）在1996年歸納的定義，組織決策是識別和解決問題的過程。

柏拉圖理想的政府是建立在統(tǒng)治者的自由裁量而非法律之上的政府。

下列對新制度主義分析模型作出了貢獻的學(xué)者的是（）。

“良好的治理”需要公共組織滿足一些條件，具體包括（）。