你可能感興趣的試題

多項選擇題

在各國工會立法的實踐中，職工民主管理與民主參與的形式主要包括（）。

A.機構(gòu)參與
B.個人參與
C.崗位參與
D.代表參與
E.政府干預(yù)

多項選擇題

根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，我國工會的法律地位主要體現(xiàn)在以下幾個方面（）。

A.工會的唯一性，全國建立統(tǒng)一的中華全國總工會
B.工會的獨立性，在憲法和法律的范圍內(nèi)依據(jù)《中國工會章程》獨立自主地開展活動
C.全國所有的工會組織都具有法人資格
D.中華全國總工會、地方總工會、產(chǎn)業(yè)工會具有社會團(tuán)體法人資格
E.工人可以自由組織各類工會組織

在我國，根據(jù)最高人民法院《關(guān)于雇工合同應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動法問題的批復(fù)》，無過錯責(zé)任原則只適用于用人單位對（）的民事賠償中。

你可能感興趣的試題

在各國工會立法的實踐中，職工民主管理與民主參與的形式主要包括（）。

根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，我國工會的法律地位主要體現(xiàn)在以下幾個方面（）。

在我國，根據(jù)最高人民法院《關(guān)于雇工合同應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行勞動法問題的批復(fù)》，無過錯責(zé)任原則只適用于用人單位對（）的民事賠償中。

在各國工會立法的實踐中，職工民主管理與民主參與的形式主要包括（）。

根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，我國工會的法律地位主要體現(xiàn)在以下幾個方面（）。