單項(xiàng)選擇題關(guān)于探索高層次人才和急需緊缺人才職稱直聘制度,說法錯(cuò)誤的是()

A.為高端、緊缺人才開辟了一條憑學(xué)歷職稱快速晉升的通道
B.適應(yīng)了人才的跨國、跨境和跨行業(yè)流動
C.突破了資歷條件的限制
D.有助于解決引進(jìn)高端人才面臨的問題


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1.單項(xiàng)選擇題商業(yè)模式創(chuàng)新的背后是()支持和應(yīng)用。

A.政府
B.政策
C.企業(yè)
D.技術(shù)

3.單項(xiàng)選擇題經(jīng)過國家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等專業(yè)機(jī)構(gòu)的(),可通過設(shè)立高額工資來吸引優(yōu)秀科技人員來華工作。

A.鑒定和認(rèn)可
B.監(jiān)督和認(rèn)可
C.評定和認(rèn)可
D.測試和監(jiān)督

5.單項(xiàng)選擇題以下屬于按創(chuàng)新程度劃分的分類是()

A.戰(zhàn)略創(chuàng)新
B.工藝創(chuàng)新
C.管理創(chuàng)新
D.顛覆式創(chuàng)新

最新試題

要尊重和發(fā)揮地方、基層、群眾首創(chuàng)精神,從實(shí)踐中尋找最佳方案。

題型:判斷題

進(jìn)入創(chuàng)新型國家行列需要()。

題型:多項(xiàng)選擇題

構(gòu)建激勵(lì)創(chuàng)新的體制機(jī)制,需要()。

題型:多項(xiàng)選擇題

《國家創(chuàng)新指數(shù)報(bào)告》借鑒了國內(nèi)外關(guān)于國家競爭力和創(chuàng)新評價(jià)等方面的理論與方法,從()構(gòu)建了國家創(chuàng)新指數(shù)的指標(biāo)體系。

題型:多項(xiàng)選擇題

當(dāng)前,要強(qiáng)化(),培育企業(yè)家精神,發(fā)揮資本推力作用,提高創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)效率。

題型:單項(xiàng)選擇題

夯實(shí)創(chuàng)新基礎(chǔ)能力需要()。

題型:多項(xiàng)選擇題

以()為核心的新一代信息技術(shù),成為各領(lǐng)域創(chuàng)新的基礎(chǔ)平臺和核心引擎。

題型:多項(xiàng)選擇題

國家創(chuàng)新指數(shù)得分與經(jīng)濟(jì)發(fā)展階段密切相關(guān),各國創(chuàng)新指數(shù)與人均GDP存在較為顯著的正相關(guān)關(guān)系。

題型:判斷題

打造區(qū)域創(chuàng)新高地,需要()。

題型:多項(xiàng)選擇題

融合信息技術(shù),發(fā)展智慧健康產(chǎn)業(yè),應(yīng)該通過建立智能診斷服務(wù)平臺,支持利用云管理服務(wù),構(gòu)建以社區(qū)為基礎(chǔ)的()。

題型:單項(xiàng)選擇題