質(zhì)量管理的質(zhì)量控制方法的基礎(chǔ)是（）

在創(chuàng)新實踐中，導(dǎo)致創(chuàng)新失敗的主要原因往往是（）

工作分析人員通過讓員工利用工作日志的形式將工作任務(wù)和工作過程記錄下來，為工作分析提供信息和依據(jù)的方法為（）

創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)辦企業(yè)時，一般遇到的首要問題是（）

獨資企業(yè)如果經(jīng)營失敗，業(yè)主的償債方式是（）

企業(yè)創(chuàng)新的決策主體和主導(dǎo)者是（）

企業(yè)財務(wù)活動的基本環(huán)節(jié)包括（）

在組織中最寶貴的資源是（）

以產(chǎn)品多樣化來滿足顧客個性化需求，最理想的生產(chǎn)方式是（）

有效的團隊利用各種角色的人來承擔(dān)各種職責(zé)，如果李某是一個會設(shè)定目標、制定計劃、組織人力、建立制度、以保證按時完成任務(wù)的人，那么他在團隊中的角色為（）