美國公務(wù)員退休的最高法定界限為（）。

國家公務(wù)員紀律的基本內(nèi)容的核心是（）。

當前所有論著中被忽視的基本素質(zhì)是（）。

國家公務(wù)員辭退與國家公務(wù)員行政處分之間的聯(lián)系是：（）。

國外公務(wù)員錄用的標準分為通才標準與（）。

美國培訓雇員講究（）。

國外也很重視公務(wù)員回避制度，嚴格實行回避制度的國家有（）。

以國家公務(wù)員晉升職務(wù)方式是否采用競爭上崗方法來劃分升職程序，可分為競爭上崗的程序和（）。

對于受降職的國家公務(wù)員再重新晉升其職務(wù)和級別，實踐中一般應(yīng)在（）。

國家公務(wù)員退休制度中的核心問題是（）。