A.馬斯洛
B.赫茨伯格
C.弗洛伊德
D.弗洛姆
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A.滿足人的物質(zhì)需要
B.提高工作效率
C.激勵(lì)人的內(nèi)在潛力
D.提高人的思想覺悟
A.開發(fā)性
B.增值性
C.時(shí)效性
D.能動(dòng)性
A.舒爾茨
B.丹尼森
C.杜拉克
D.貝克爾
A.動(dòng)態(tài)預(yù)測(cè)
B.消除危機(jī)
C.樹立危機(jī)意識(shí)
D.構(gòu)建危機(jī)應(yīng)對(duì)機(jī)制
E.制定危機(jī)管理計(jì)劃
A.匿名性
B.多輪反饋溝通
C.預(yù)測(cè)結(jié)果的統(tǒng)計(jì)特征
D.無(wú)批評(píng)原則
E.會(huì)上暢所欲言
最新試題
性格的結(jié)構(gòu)維度體現(xiàn)在外向性、隨和性和()等幾個(gè)方面。
任何領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)的績(jī)效,都受到()的深刻影響。
互聯(lián)網(wǎng)的開放性和(),為網(wǎng)絡(luò)表達(dá)奠定了方便快捷、內(nèi)容多元、方式互動(dòng)的技術(shù)基礎(chǔ)。
領(lǐng)導(dǎo)者必須具備鮮明的(),保持高度的政治警覺性和經(jīng)天純潔性。
領(lǐng)導(dǎo)文化的發(fā)展方向在一定程度上受制于領(lǐng)導(dǎo)的()。
根據(jù)智庫(kù)構(gòu)成要素所發(fā)揮的作用,可以將智庫(kù)()類型。
()不但具有文化的共性,而且具有鮮明的個(gè)性。
領(lǐng)導(dǎo)形象的評(píng)價(jià)是()相結(jié)合的綜合評(píng)價(jià)印象。
內(nèi)隱領(lǐng)導(dǎo)理論認(rèn)為目標(biāo)有效性,即領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具有()。
加強(qiáng)權(quán)力()的建設(shè),是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)體制改革的核心內(nèi)容。