判斷題

判斷型評估是現(xiàn)代組織進行業(yè)績評估的發(fā)展方向。（）

答案：錯誤

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目標(biāo)設(shè)置理論認為人的任何行為都是受某種目標(biāo)的驅(qū)使。因此，通過給員工設(shè)定高目標(biāo)，可以激勵員工。（）

答案：錯誤

中國古代的"臥薪嘗膽"、"破釜沉舟"的故事充分說明了危機激勵的重大作用。（）

答案：正確