填空題

薪酬，就是組織成員向其所在的組織或單位提供勞動(dòng)而獲得的所有直接的和間接的經(jīng)濟(jì)收入，包括（）、（）、（）、（）。

答案：工資；獎(jiǎng)金；津貼；各種福利保健收入

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績(jī)效評(píng)估系統(tǒng)主要由（）、（）、（）構(gòu)成。

答案：工作數(shù)量；工作質(zhì)量；工作適應(yīng)能力

與工商界的績(jī)效特征相比較，公共部門(mén)的績(jī)效明顯呈現(xiàn)出（）、（）、（）的特征。

答案：公共部門(mén)績(jī)效目標(biāo)的復(fù)雜性；公共部門(mén)績(jī)效形態(tài)的特殊性；公共部門(mén)績(jī)效的評(píng)價(jià)機(jī)制不健全