就業(yè)歧視的本質(zhì)特征是差別對待。

勞動法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。

勞動監(jiān)察是保障勞動法實施的重要手段，以下不屬于勞動監(jiān)察特征的是（）。

下列屬于用人單位補(bǔ)充保險的有（）。

下列關(guān)于集體勞動關(guān)系的說法正確的是（）。

社會保險在風(fēng)險發(fā)生之后的補(bǔ)償和參保人之前的社保繳費是絕對對等的。

社會保險同其他保險一樣，也是一種風(fēng)險損失的分散機(jī)制。

無固定期限勞動合同的勞動關(guān)系可以持續(xù)到勞動者依法退休或用人單位不復(fù)存在。

不屬于我國社會優(yōu)撫體系基本內(nèi)容的是（）。

在下列（）情形之下，勞動者可以隨時通知辭職。