A.高處作業(yè)
B.低溫作業(yè)
C.冷水作業(yè)
D.國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動
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A.礦山作業(yè)
B.冷水作業(yè)
C.井下作業(yè)
D.國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的勞動
A.生育保護(hù)
B.女職工特殊勞動標(biāo)準(zhǔn)
C.夜間工作
D.婦女受雇于有害健康或危險職業(yè)
A.體現(xiàn)了社會的進(jìn)步和發(fā)展
B.有利于保護(hù)特殊群體的合法權(quán)益
C.有利于提高勞動生產(chǎn)率
D.有利于促進(jìn)民族的興旺發(fā)達(dá)
A.女職工
B.未成年工
C.農(nóng)民工
D.殘疾勞動者
A.職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用按照國家有關(guān)工傷社會保險的規(guī)定執(zhí)行
B.勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的，其醫(yī)療和生活保障由最后的用人單位承擔(dān)
C.勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的，其醫(yī)療和生活保障由最初的用人單位承擔(dān)
D.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變
最新試題
社會保險是一種風(fēng)險損失的分散機制。
勞動法意義上的就業(yè)強調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。
社會保險在風(fēng)險發(fā)生之后的補償和參保人之前的社保繳費是絕對對等的。
公民社會保障權(quán)所對應(yīng)的義務(wù)（責(zé)任）主體是（）。
下列哪些情形是不屬于工資的（）。
甲與重慶某公司簽訂了勞動合同，約定工作地點在北京，北京的最低工資標(biāo)準(zhǔn)高于重慶。雙方關(guān)于工資的約定，以下說法錯誤的有（）。
就業(yè)歧視的本質(zhì)特征是差別對待。
胡某與某用人單位簽訂了勞動合同并辦理了失業(yè)保險。由于單位經(jīng)營出現(xiàn)問題，決定暫停營業(yè)。經(jīng)協(xié)商后，胡某同意與單位提前解除勞動合同。單位勞資部門辦理解除勞動合同的備案手續(xù)時，得知胡某可每月從失業(yè)保險經(jīng)辦機構(gòu)領(lǐng)取失業(yè)保險金。單位遂以此為由不支付胡某的經(jīng)濟(jì)補償金。下列說法正確的是（）。
在下列（）情形之下，勞動者可以隨時通知辭職。
社會保險同其他保險一樣，也是一種風(fēng)險損失的分散機制。