非全日制用工雙方不得約定試用期。（）

施工勞動力長期工少，短期工多是由于建筑施工勞動的流動性和間斷性引起的。（）

施工過程中分包單位需按合同相關條款進行過程檢驗、試驗及質(zhì)量驗收。（）

模板拆除必須在得到總包口頭批準的情況下才能進行，嚴禁過早拆模。（）

建筑業(yè)目前屬于“臟、累、險、差”的勞動密集型行業(yè)，多年來難于從城鎮(zhèn)招收建筑業(yè)工人。（）

勞動合同按照用工方式的不同劃分：全日制用工勞動合同和非全日制用工勞動合同。（）

勞動合同按照勞動合同存在的形式不同劃分書面勞動合同和口頭勞動合同。（）

實名制是指對勞務分包企業(yè)進場人員要求各種證件及現(xiàn)場管理表冊與本人身份證及勞動合同書名稱一致，真實有效。（）

分包單位的技術負責人組織本*單位工程技術人員參加總包技術部門組織的圖紙交底。（）

用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關系自用工之日起建立。（）