作為社會制度的醫(yī)療保險，在傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會就已興起。

社會保險的對象主要是雇員或勞動者，是人口中最能創(chuàng)造財富的那部分人，且占社會保障對象的絕大部分。

基本養(yǎng)老保險制度有待解決的問題不包括：（）

法制比較成熟的國家，各項社會保障都是按照社會保障法行事，我國在相當(dāng)長的一段時間里，都是根據(jù)行政法規(guī)、政策性文件等行使社會保障分配。

政府直接管理模式兼顧了政府集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和公法機(jī)構(gòu)自主靈活運營的優(yōu)勢。

目前我國的社會保障基金實行的是社會統(tǒng)籌和個人賬戶相結(jié)合的部分積累制籌集模式。

社會保障基金是廣大保險對象的“養(yǎng)命錢”，每項社會保障待遇支出都是關(guān)系到廣大保險對象基本生活和生存的剛性支出。

1883年英國的《疾病保險法》初步確立了社會醫(yī)療保險模式的雛形，并將社會醫(yī)療保險定為英國醫(yī)療保險制度的主體部分。

在實行社會保障政府直接管理的國家，通常實行垂直管理。

（）是指勞動力供需不平衡，勞動力就業(yè)市場信息不暢，組織管理跟不上，而使一部分勞動者的求職需要和可供選擇的就業(yè)崗位之間存在差異，從而引發(fā)失業(yè)。