A.做出錯(cuò)誤假設(shè) B.疲勞因素 C.太隨意 D.鏡像效應(yīng)
A.擴(kuò)編人員 B.減少浪費(fèi) C.提高績效 D.改善質(zhì)量
A.“五個(gè)為什么” B.散點(diǎn)圖 C.魚骨圖 D.流程圖