企業(yè)戰(zhàn)略診斷的目的是明確最關(guān)鍵的戰(zhàn)略問題，診斷時(shí)一般從哪些方面考慮。

簡述戰(zhàn)略綜合調(diào)查中的注意事項(xiàng)。

能夠描述出企業(yè)未來經(jīng)營活動(dòng)狀況的戰(zhàn)略目標(biāo)體系應(yīng)包含如下哪些內(nèi)容（）

簡述診斷階段常見的分析方法。

簡述衡量方案可行性應(yīng)該考慮的因素。

下列屬于能力開發(fā)和教育訓(xùn)練診斷的要點(diǎn)的是（）

簡述“十字路口”職業(yè)生涯模型。

企業(yè)戰(zhàn)略診斷報(bào)告的重要性體現(xiàn)在（）

企業(yè)環(huán)境是一個(gè)多主體的、多層次的、發(fā)展變化的多位結(jié)構(gòu)系統(tǒng)。根據(jù)研究環(huán)境的目的、任務(wù)、要求各不相同，對環(huán)境的分類可分為哪幾種？

簡述戰(zhàn)略咨詢假設(shè)的重要性。