A.人均創(chuàng)利率上升、平均工資上升，則工資利潤率上升
B.人均創(chuàng)利率上升、平均工資下降，則工資利潤率下降
C.人均創(chuàng)利率下降、平均工資下降，則工資利潤率下降
D.人均創(chuàng)利率下降、平均工資上升，則工資利潤率下降
E.人均創(chuàng)利率下降、平均工資上升，則工資利潤率上升
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A.產(chǎn)品價(jià)格的競爭
B.產(chǎn)品包裝的競爭
C.產(chǎn)品質(zhì)量的競爭
D.產(chǎn)品售后服務(wù)的競爭
E.人才的競爭
A.相關(guān)分析方法
B.因素分析方法
C.對(duì)比分析方法
D.回歸分析方法
A.分組分析法
B.對(duì)比分析法
C.動(dòng)態(tài)分析法
D.因素分析法
A.離休人員
B.離異人員
C.退職人員
D.退休人員
A.在哪工作由哪統(tǒng)計(jì)的原則
B.由人事關(guān)系所在單位統(tǒng)計(jì)的原則
C.誰發(fā)工資誰統(tǒng)計(jì)的原則
D.由管理工作部門統(tǒng)計(jì)的原則
最新試題
某企業(yè)在報(bào)告期內(nèi)勞動(dòng)爭議應(yīng)處理件數(shù)為20件，其中調(diào)解、仲裁、判決完結(jié)件數(shù)分別是14件、2件、1件，則報(bào)告期處理完結(jié)率為（）
企業(yè)生產(chǎn)過程一般可分為以下四個(gè)過程，一般來說，勞動(dòng)效率只反映下列哪個(gè)過程的效率情況（）
企業(yè)的資源消耗能清晰地歸集到某具體的成本對(duì)象而形成的成本屬于（）
企業(yè)在一定時(shí)期內(nèi)為從業(yè)人員提供的福利費(fèi)支出指標(biāo)不包括（）
以增進(jìn)群眾福利、改善居民的物質(zhì)和文化生活為目的的，是社會(huì)保障要實(shí)現(xiàn)的最高目標(biāo)的是（）
企業(yè)職工代表大會(huì)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)中不包含的指標(biāo)是（）
反映人均工傷保險(xiǎn)費(fèi)對(duì)受傷害者的生活保障程度的指標(biāo)是（）
反映總體一般水平，是各總體單位某數(shù)量標(biāo)志值的代表值的指標(biāo)是（）
在現(xiàn)場測定為基礎(chǔ)的產(chǎn)品實(shí)耗工時(shí)統(tǒng)計(jì)中，對(duì)生產(chǎn)工人整個(gè)工作日中工時(shí)利用情況進(jìn)行觀測的方法屬于（）
總體兩個(gè)不同時(shí)期相同指標(biāo)之比的指標(biāo)是（）