判斷題

管理活動只是管理者的工作。

答案：錯誤

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管理主體就是管理者。
答案：錯誤
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效益強調對管理活動效果的量的評價。
答案：錯誤
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效率主要側重于對管理活動效果進行質的方面的評價。
答案：錯誤
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管理目標就是組織目標。
答案：錯誤
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理性合法的權威是以法定的職位權力為基礎的。
答案：錯誤
判斷題
與X理論相對應的是“經(jīng)濟人”的假設。
答案：正確
判斷題
與Y理論相對應的是“社會人”的假設。
答案：錯誤
判斷題
行為科學的管理學家們將管理學的研究課題由“經(jīng)濟人”向“社會人”，是管理學的一個重大突破
答案：正確
判斷題
韋伯認為，超凡的權威是組織理想體系的基礎。
答案：錯誤
判斷題
在韋伯的官僚制組織結構中，官僚是就管理中不負責任、作效率低下的現(xiàn)象而言的。
答案：錯誤