A.通過(guò)努力做到與預(yù)算相符,尋求更好的運(yùn)營(yíng)控制
B.通過(guò)預(yù)測(cè)下一年度以后的情況,尋求更有效的成長(zhǎng)規(guī)劃
C.通過(guò)戰(zhàn)略性思考,尋求對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)能力作出更快反應(yīng)
D.管理所有資源,尋求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),取得未來(lái)的成功
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A.通過(guò)努力做到與預(yù)算相符,尋求更好的運(yùn)營(yíng)控制
B.通過(guò)預(yù)測(cè)下一年度以后的情況,尋求更有效的成長(zhǎng)規(guī)劃
C.通過(guò)戰(zhàn)略性思考,尋求對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)能力作出更快反應(yīng)
D.管理所有資源,尋求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),取得未來(lái)的成功
A.通過(guò)努力做到與預(yù)算相符,尋求更好的運(yùn)營(yíng)控制
B.通過(guò)預(yù)測(cè)下一年度以后的情況,尋求更有效的成長(zhǎng)規(guī)劃
C.通過(guò)戰(zhàn)略性思考,尋求對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)能力作出更快反應(yīng)
D.管理所有資源,尋求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),取得未來(lái)的成功
A.通過(guò)努力做到與預(yù)算相符,尋求更好的運(yùn)營(yíng)控制
B.通過(guò)預(yù)測(cè)下一年度以后的情況,尋求更有效的成長(zhǎng)規(guī)劃
C.通過(guò)戰(zhàn)略性思考,尋求對(duì)市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)能力作出更快反應(yīng)
D.管理所有資源,尋求競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),取得未來(lái)的成功
A.公民和利益集團(tuán)
B.利益集團(tuán)和政策團(tuán)體
C.政黨和政策團(tuán)體
D.公民和政黨
A.環(huán)境復(fù)雜性程度
B.環(huán)境客觀性程度
C.環(huán)境主觀性程度
D.環(huán)境的變化程度
最新試題
管理效果的構(gòu)成是()
學(xué)習(xí)型組織的員工必備條件包括()
朱蘭提出全面質(zhì)量管理有哪些環(huán)節(jié)()
以下哪些屬于質(zhì)量管理采取的管理活動(dòng)()
戰(zhàn)略管理的分類包括()
組織再造預(yù)備階段工作包括()
學(xué)習(xí)型組織的行為準(zhǔn)則包括()
在組織修煉中,管理者能起到什么作用()
管理效果的特點(diǎn)是()
野中郁次郎提出的知識(shí)螺旋運(yùn)動(dòng)包括()