填空題影響下屬心理和行為的領導權有職位權力,包括()、()、()和非職位權力,包括()、()。
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2.多項選擇題下面哪些企業(yè)類別不具有法人地位,即有無限連帶賠償責任()。
A.個人業(yè)主制企業(yè)
B.有限責任公司
C.股份有限公司
D.合伙制企業(yè)
3.多項選擇題組織有效性的特征包括()。
A.建立以責任制為中心的責、權、利統(tǒng)一的組織
B.實行分層負責制度,組織結構嚴密而精干
C.有效延用例外原則
D.一切權力由最高領導掌握
4.單項選擇題比較適合大型、小批量、高技術產(chǎn)品或大型工程項目或新產(chǎn)品開發(fā)的組織結構模式是()。
A.直線制
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣制
5.單項選擇題在股份公司中,()是企業(yè)的最高權力機構。
A.董事會
B.監(jiān)事會
C.股東大會
D.工會
最新試題
下面哪個生產(chǎn)要素是最基本和最活躍()。
題型:單項選擇題
最能體現(xiàn)企業(yè)短期償債指標的是()。
題型:單項選擇題
工作設計
題型:名詞解釋
在復利年利率10%的情況下,未來5年中每年末收入100元,則年金現(xiàn)值為()。
題型:單項選擇題
薪酬比報酬含義更廣泛。
題型:判斷題
下面哪些是固定資產(chǎn)加速折舊法()。
題型:多項選擇題
財務分析中企業(yè)短期償債能力指標流動比率、速動比率和現(xiàn)金比率都應越高越好。
題型:判斷題
與生活有關的補償是津貼,與工作有關的補償是補貼。
題型:判斷題
企業(yè)給與員工的薪酬可包括()。
題型:多項選擇題
企業(yè)銷售額越大則企業(yè)獲利能力指標銷售利潤率也越大。
題型:判斷題