多項選擇題數(shù)據(jù)分析的原則有（）

A.早期判斷
B.深層剖析
C.去偽存真
D.多因原則
E.原因關聯(lián)


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1.多項選擇題業(yè)績驅(qū)動因素中文化驅(qū)動的表現(xiàn)形式為（）

A.引入和培育新的業(yè)務
B.改變薪酬政策
C.引入新的競爭理念、工作理念
D.改變價值認識
E.改變思維模式

2.多項選擇題下列屬于管理促進的方法的是（）

A.方向牽引
B.走向融棄
C.優(yōu)勢復制
D.與時俱進
E.客戶參與

3.多項選擇題管理咨詢的教學可以采取哪些教學形式？（）

A.課外閱讀
B.小組分享
C.課堂討論
D.咨詢報告
E.嘉賓講座

4.單項選擇題下列不屬于企業(yè)對員工的評價指標的是（）

A.員工滿意度
B.獲利能力
C.挽留率
D.培訓與技能

5.單項選擇題實施評價的定性評估法主要采用非財務指標，以下屬于非財務指標的是（）

A.項目執(zhí)行力
B.內(nèi)部收益率
C.產(chǎn)出
D.質(zhì)量