行為科學(xué)產(chǎn)生于20世紀(jì)20—30年代。它正式被命名為行為科學(xué)，是在1949年美國（）的一次跨學(xué)科的科學(xué)會(huì)議上。

簡述需要層次理論的主要觀點(diǎn)。

在所有的管理工作中，（）是最重要的中心工作。其他工作都取決于它。

簡述管理國際化的成因。

試述韋伯的理想官僚組織模式。

（法約爾）管理的定義

（韋伯）超凡權(quán)力

古典管理理論的發(fā)展階段是從（）到（），這一階段是管理理論最初形成階段。

行為科學(xué)把組織中的人不是單純地作為“經(jīng)濟(jì)人”，而是作為（）來研究。

簡述現(xiàn)代管理理論產(chǎn)生的方法論基礎(chǔ)。