單項選擇題公共組織與私人組織的差異及其對公共組織戰(zhàn)略形成的影響,可以通過以下方面體現(xiàn),即()
A.交易、程序和溝通
B.環(huán)境、程序和溝通
C.交易、溝通和環(huán)境
D.環(huán)境、交易和程序
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1.單項選擇題公共選擇理論實際上提出的是一種()
A.政府萬能理論
B.政府失敗理論
C.市場萬能理論
D.市場失敗理論
2.單項選擇題關(guān)于政治官員在特定制度下的行為分析理論為()
A.官僚政治理論和社會治理理論
B.官僚政治理論和投票規(guī)則理論
C.社會治理理論和選舉競爭理論
D.投票規(guī)則理論和選舉競爭理論
3.單項選擇題公務(wù)員在特定制度下的行為分析理論為()
A.投票規(guī)則理論
B.代表和選舉競爭理論
C.官僚政治理論
D.社會治理理論
4.單項選擇題公共選擇理論的創(chuàng)始人為()
A.詹森
B.麥克林
C.布坎南
D.林德布羅姆
5.單項選擇題根據(jù)威廉姆森的觀點,市場或組織運行過程中發(fā)生的費用稱為()
A.服務(wù)費用
B.治理費用
C.交易費用
D.管理費用
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公共財政的基本職能是()職能、調(diào)節(jié)收入分配職能和()職能。
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公共組織結(jié)構(gòu)的類型有()、()、()和()等結(jié)構(gòu)。
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公共管理倫理的基本理念主要有()原則、()原則、()原則、()原則和()原則。
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公共財政的主要內(nèi)涵,一是指公共財政是()的財政,二是指公共財政是()的財政。
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闡述公共組織未來的發(fā)展趨勢。
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公共部門人力資源管理的目標和主要內(nèi)容是什么?
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完整的績效管理包括()、()、()、()和()的應(yīng)用五個環(huán)節(jié)。
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政府組織具有政治性、社會性、()、()和()的特征。
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結(jié)合公共部門及公共部門人力資源的特點,闡述公共部門人力資源管理的特性。
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公共管理倫理的功能是什么?
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