儒家先哲賦予了人以本體論的意義，這與現(xiàn)代人本管理思想是不一致的。

（）定義了“囚徒困境”。

約翰·納什提出的（）成為博弈論中最重要和最基礎(chǔ)的理論。

知識(shí)管理的實(shí)施要點(diǎn)有哪幾方面？

企業(yè)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟的最終目的是（）。

企業(yè)文化理論是管理理論第（）階段代表性理論之一。

（）在企業(yè)虧損147萬(wàn)元的情況下，首先提出“文化先行、企業(yè)理念先行”的管理理念。

人本管理理論是在（）階段確立與發(fā)展起來(lái)。

美國(guó)管理學(xué)界從1981—1982年連續(xù)推出四部著作：（），這四部著作，標(biāo)志著人本管理理論最終確立。

聯(lián)盟成員的類(lèi)型主要有（）。