試述我國(guó)政府信息公開(kāi)存在的問(wèn)題及對(duì)策。

公共部門(mén)人力資源管理的目標(biāo)和主要內(nèi)容是什么？

公共財(cái)政的主要內(nèi)涵，一是指公共財(cái)政是（）的財(cái)政，二是指公共財(cái)政是（）的財(cái)政。

公共部門(mén)人力資源除了具有一般人力資源特性以外，還具有（）和（）兩方面特殊性質(zhì)。

完整的績(jī)效管理包括（）、（）、（）、（）和（）的應(yīng)用五個(gè)環(huán)節(jié)。

闡述公共組織未來(lái)的發(fā)展趨勢(shì)。

公共組織結(jié)構(gòu)的類型有（）、（）、（）和（）等結(jié)構(gòu)。

簡(jiǎn)述決定管理層次和管理幅度關(guān)系的主要因素。

什么是電子政務(wù)？其主要作用是什么？

公共管理倫理的功能是什么？