A.爭取新客戶
B.體現社會責任
C.合理避稅
D.造福員工
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A.政府通過對機構補貼購買服務
B.政府與機構協(xié)議合作
C.政府委托機構經營
D.機構向政府申請項目
A.激發(fā)員工潛能,增進員工的歸屬感
B.有助于組織凝聚力的形成和組織創(chuàng)新
C.有助于更好第滿足服務需求,提升服務質量
D.擴大服務機構的服務范圍和執(zhí)行力
E.有助于服務機構與員工之間的利益協(xié)調
A.小羅主動向老人了解對志愿服務的需求
B.制定老人院志愿者服務章程及有關制度
C.通過網絡招募志愿者
D.對首批招募的志愿者進行培訓
E.建立志愿者服務檔案,記錄志愿服務開展情況
最新試題
在社會工作實務方法中,督導扮演了重要的角色,社會工作督導的重要性主要體現在()。
督導與被督導者的目標是為完成服務工作量。
定性研究的準備階段需要選擇調查對象和確定研究方法,與定量研究的方法不同,定性研究的對象一般采用非概率抽樣的方法選取。
某市從事青少年服務的社會工作者定期聚會,參加者輪流主持會議。聚會的內容主要包括分享專業(yè)服務的經驗,提出建議,促進實務工作改善。與其他督導方法相比,這種同事督導的特點有()。
研究者從觀察到的資料出發(fā),加以概括,從而解釋事物之間的聯(lián)系,由經驗上升為理論的過程稱為()過程。
社會研究與社會工作實務具有過程相似性,但不完全相同。某研究者開展的社會理論方面的研究一般會經歷下列的()過程。
社會工作督導的對象主要包括()。
評估結果審閱是評估的關鍵步驟。
在社會工作督導中,教育性督導和支持性督導的重要區(qū)別是教育性督導強調教導被督導者知識,支持性督導強調給予被督導者情感幫助。
督導歷程的最重要階段是(),在這一期間督導者要與被督導者分享實踐經驗與感受,解疑釋惑,指導工作,促進其發(fā)展。