A. 批評(píng)建議
B. 獲得報(bào)酬
C. 參加培訓(xùn)
D. 依法辭職
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A. 職務(wù)
B. 責(zé)任
C. 資歷
D. 級(jí)別
A. 全心全意為人民服務(wù)
B. 堅(jiān)持黨的基本路線
C. 德才兼?zhèn)?br />
D. 黨管干部
A. 申訴控告權(quán)
B. 獲得報(bào)酬權(quán)
C. 身份保障權(quán)
D. 獲得工作條件權(quán)
A. 品位分類為主，品位分類和職位分類相結(jié)合
B. 品位分類
C. 職位分類
D. 職位分類為主，職位分類和品位分類相結(jié)合
A. 經(jīng)歷
B. 職務(wù)
C. 身份
D. 學(xué)歷
最新試題
簡(jiǎn)述公務(wù)員交流制度的地位和作用是什么？
晉升條件和資格主要是從年齡、能力和工作實(shí)績(jī)等方面提出任職標(biāo)準(zhǔn)和要求。
公務(wù)員的交流是一種橫向的交流。
實(shí)行分類管理體制是針對(duì)我國(guó)傳統(tǒng)的高度集中的人事觀看制度弊端進(jìn)行的改革。（）
公務(wù)員退休的方式分為應(yīng)當(dāng)退休和可以提前退休兩種。
公務(wù)員的退休條件主要分為年齡條件、身體條件和（）。
申請(qǐng)復(fù)核期限的起算日是自公務(wù)員接到公務(wù)員機(jī)關(guān)的人事處理決定之日起，最后一日是法定節(jié)假日或休息日的，則可以順延至法定節(jié)假日或休息日后的第一個(gè)工作日。
從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專業(yè)性較強(qiáng)的職位輔助性職位和臨時(shí)性職位。
外部交流是指在公務(wù)員隊(duì)伍內(nèi)跨地區(qū)，跨部門的交流和在同一部門內(nèi)不同職位之間的交流。
根據(jù)公務(wù)員法的有關(guān)規(guī)定，工資、福利、保險(xiǎn)待遇是聘任合同的（）。