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A. 權(quán)利保障性
B. 預(yù)防性
C. 事后監(jiān)督性
D. 程序性
A. 患病或負(fù)傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的
B. 試用期考核不合格的
C. 女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)
D. 因公致殘，被確認(rèn)喪失或部分喪失工作能力的
A. 定期考核為基本稱職
B. 免職
C. 申請辭職未予批準(zhǔn)
D. 辭退
A. 因公致殘，被確認(rèn)喪失工作能力的
B. 女性公務(wù)員在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的
C. 年度考核中，連續(xù)兩年被確定不稱職的
D. 不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的
最新試題
從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專業(yè)性較強(qiáng)的職位輔助性職位和臨時(shí)性職位。
公務(wù)員退休的方式分為應(yīng)當(dāng)退休和可以提前退休兩種。
法律保障是社會主義分配制度遵循的首要原則。
公務(wù)員退休制度主要包括退休條件、審批程序、（）、退休人員的管理及服務(wù)等方面的內(nèi)容。
晉升條件和資格主要是從年齡、能力和工作實(shí)績等方面提出任職標(biāo)準(zhǔn)和要求。
公務(wù)員任免制度，是關(guān)于公務(wù)員職務(wù)任免形式、任免機(jī)關(guān)極其權(quán)限、任免職務(wù)的情形以及相關(guān)事宜的管理制度。
外部交流是指在公務(wù)員隊(duì)伍內(nèi)跨地區(qū)，跨部門的交流和在同一部門內(nèi)不同職位之間的交流。
公務(wù)員的交流是一種橫向的交流。
下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是（）
個(gè)人權(quán)益即與公務(wù)員個(gè)人生活和學(xué)習(xí)有關(guān)的權(quán)益，主要有：政治生活權(quán)、經(jīng)濟(jì)保障權(quán)、（）等。