A.領(lǐng)導(dǎo)溝通
B.領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)
C.領(lǐng)導(dǎo)控制
D.領(lǐng)導(dǎo)指揮
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A.信道障礙
B.傳送障礙
C.接受障礙
D.非語言障礙
A.頭腦風(fēng)暴法
B.魚缸法
C.德爾斐法
D.模擬決策法
A.社會組織發(fā)展
B.社會實踐發(fā)展
C.集體活動
D.社會化大生產(chǎn)
A.分析相關(guān)利益者
B.選擇有效的溝通工具
C.及時與大眾溝通
D.建立溝通渠道
A.直線式
B.職能式
C.混合式
D.矩陣式
最新試題
下列不屬于高層領(lǐng)導(dǎo)者主要責(zé)任的是（）。
領(lǐng)導(dǎo)者要想進行自我情緒管理，不應(yīng)該（）
下列哪項個性特征不是成熟領(lǐng)導(dǎo)者的標志（）。
系統(tǒng)處于環(huán)境之中，且與環(huán)境相互依存，因此，系統(tǒng)必須適應(yīng)環(huán)境的變化才能更好的發(fā)揮其功能，這里所說的“環(huán)境”是指（）。
農(nóng)民起義將領(lǐng)朱元璋每到一地，都貼出“招賢榜”，公開聲明“賢人君子，有能相從立功者，吾禮用之”。朱元璋采用了（）的選才方法。
領(lǐng)導(dǎo)者要注重自己的著裝和儀表，因為，領(lǐng)導(dǎo)者不僅代表個人，往往代表整個企業(yè)的形象。這說明了領(lǐng)導(dǎo)者（）的重要性。
輸出系統(tǒng)余弦規(guī)律是（）。
三國演義中，劉備“三顧茅廬”是領(lǐng)導(dǎo)者（）人才觀的最好典故。
領(lǐng)導(dǎo)者在工作場所應(yīng)穿著（）。
（）是領(lǐng)導(dǎo)者發(fā)現(xiàn)人才、選拔人才的前提。