單項選擇題企業(yè)文化特質(zhì)改變引起的企業(yè)文化整體結(jié)構(gòu)的變化，叫（）。
A.企業(yè)文化傳播
B.企業(yè)文化沖突
C.企業(yè)文化選擇
D.企業(yè)文化變革
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1.多項選擇題下列中屬于病態(tài)的領(lǐng)導(dǎo)與下屬關(guān)系的有（）。
A.幻想型
B.強迫型
C.壓抑型
D.戲劇型
2.單項選擇題以企業(yè)最高目標(biāo)為核心理念的企業(yè)文化，屬于（）企業(yè)文化。
A.成熟型
B.競爭型
C.目標(biāo)型
D.傳統(tǒng)型
3.多項選擇題企業(yè)文化本質(zhì)上具有的特征是（）。
A.個異性
B.共識性
C.非強制性
D.相對穩(wěn)定性
4.單項選擇題被稱為是企業(yè)管理理論的“第四座里程碑”的是（）。
A.科學(xué)管理
B.行為科學(xué)
C.現(xiàn)代管理
D.企業(yè)文化
5.多項選擇題企業(yè)文化屬于（）。
A.宏觀文化
B.微觀文化
C.經(jīng)濟管理文化
D.社會亞文化
最新試題
跨文化溝通的關(guān)鍵是（）。
題型：多項選擇題
我國企業(yè)文化的學(xué)術(shù)研究機構(gòu)提出的企業(yè)文化評價指標(biāo)體系有哪些類型？（）
題型：多項選擇題
文化整合前需要進行市場調(diào)查，了解各國的法律和文化習(xí)俗，做到（）。
題型：單項選擇題
文化整合模式有哪些類型？（）
題型：多項選擇題
我國學(xué)者劉光明認(rèn)為企業(yè)文化是一種從事經(jīng)濟活動的組織中形成的組織文化。
題型：判斷題
被并購的企業(yè)既不接納并購企業(yè)的文化，又放棄了自己原有的文化，從而處于文化迷茫狀態(tài)的整合情況。這是一種什么樣的文化整合模式？（）
題型：單項選擇題
企業(yè)文化培訓(xùn)時，讓受訓(xùn)者將明白在工作中應(yīng)該怎么做，這是員工培訓(xùn)的哪個環(huán)節(jié)？（）
題型：單項選擇題
制訂企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃應(yīng)遵循以下原則（）
題型：多項選擇題
要使企業(yè)在內(nèi)外公眾中形成良好的形象，這是哪一種禮儀固化法？（）
題型：單項選擇題
跨文化整合的哲學(xué)：（）。
題型：單項選擇題