填空題管理層次是指組織中()的數(shù)目,管理層次和管理幅度的反比關(guān)系決定了兩種基本的管理組織結(jié)構(gòu)形態(tài):()
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“管理者不因種族區(qū)別對(duì)待員工,按照同工同酬的原則行事”描述的道德觀是()
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該案例可以運(yùn)用哪種激勵(lì)理論來(lái)進(jìn)行分析?
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依據(jù)雙因素理論,以下屬于保健因素的是()
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以下可以使主管人員管理幅度變大的情形有()
題型:多項(xiàng)選擇題
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由于決策者對(duì)信息價(jià)值的評(píng)估和利用有限,因此在決策時(shí)只能得到()
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公司信息系統(tǒng)運(yùn)行和監(jiān)督成本屬于()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題