A.組織應(yīng)定期評(píng)價(jià)對(duì)適用法律法規(guī)和其他要求的遵守情況
B.對(duì)其他要求的遵守情況的評(píng)價(jià)應(yīng)與適用法律法規(guī)遵守情況的評(píng)價(jià)一起進(jìn)行
C.應(yīng)保持合規(guī)性評(píng)價(jià)的結(jié)果記錄
D.組織應(yīng)建立、實(shí)施并保持合規(guī)性評(píng)價(jià)的程序
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A.崗位工人
B.班組長(zhǎng)
C.職能機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
D.其他負(fù)責(zé)人
A.記載
B.追溯
C.確認(rèn)
D.診斷
A.認(rèn)證對(duì)象是用人單位的職業(yè)健康安全管理體系
B.認(rèn)證由認(rèn)證機(jī)構(gòu)既定的專職審核小組完成
C.認(rèn)證過(guò)程需按照用人單位實(shí)際情況作出適當(dāng)調(diào)整
D.認(rèn)證的結(jié)果是用人單位取得國(guó)家統(tǒng)一的職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書
A.公司產(chǎn)品的安全特性
B.公司外出業(yè)務(wù)員的工作活動(dòng)
C.公司職工食堂
D.公司借用的設(shè)備
A.確定受審核方體系文件符合性
B.確定受審核方是否具備認(rèn)證注冊(cè)的條件
C.充分了解受審核方的基本情況
D.以上都正確
A.作業(yè)條件危險(xiǎn)性評(píng)價(jià)法
B.可靠性分析
C.事故樹分析法
D.安全檢查表法
A.對(duì)現(xiàn)場(chǎng)審核的人員分工及時(shí)間進(jìn)行安排
B.策劃對(duì)審核對(duì)象的審核思路
C.使用時(shí)嚴(yán)格按檢查表提問
D.提交委托方確認(rèn)
A.生產(chǎn)性職業(yè)中毒
B.職業(yè)中毒
C.職業(yè)傷害
D.生產(chǎn)性職業(yè)病
A.按照計(jì)劃要求,收集與受審核區(qū)域特征的相關(guān)信息,做好審核準(zhǔn)備
B.按分工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核,收集并記錄審核證據(jù),對(duì)照準(zhǔn)則形成審核發(fā)現(xiàn)
C.確認(rèn)不符合報(bào)告
D.向?qū)徍私M長(zhǎng)報(bào)告不符合發(fā)現(xiàn),并且在組內(nèi)進(jìn)行溝通
A.應(yīng)用安全人機(jī)工程學(xué)原理
B.限制機(jī)械應(yīng)力
C.保證材料的安全性
D.設(shè)置機(jī)械安全防護(hù)裝置
最新試題
審核員應(yīng)在從事審核活動(dòng)時(shí)展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng),以下哪項(xiàng)是不正確的()。
對(duì)從業(yè)人員進(jìn)廠(礦)級(jí)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容主要是()。
以下哪種說(shuō)法最符合GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn)4.3.3目標(biāo)和方案的要求?()
依據(jù)GB/T28001-2011標(biāo)準(zhǔn),管理評(píng)審應(yīng)包括評(píng)價(jià)對(duì)職業(yè)健康安全方針和職業(yè)健康安全目標(biāo)修改需求。
組織對(duì)事件進(jìn)行記錄、調(diào)查和分析,以便()。
在第三方認(rèn)證審核時(shí),()不是審核員的職責(zé)。
組織應(yīng)預(yù)先辨識(shí),可能存在雖發(fā)生或源自工作場(chǎng)所外但會(huì)對(duì)工作場(chǎng)所內(nèi)的人員產(chǎn)生影響的危險(xiǎn)源(如相鄰組織釋放的有毒物質(zhì)等),并對(duì)其進(jìn)行控制。
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的輸入信息可包括工作場(chǎng)所的詳情、安全保障措施、實(shí)施作業(yè)的持續(xù)時(shí)間和頻率、影響工作場(chǎng)所的環(huán)境條件、對(duì)如何開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)或?qū)螢榭山邮茱L(fēng)險(xiǎn)作出強(qiáng)制規(guī)定的任何法律法規(guī)和其他要求、監(jiān)測(cè)的數(shù)據(jù)、職業(yè)健康安全方針和目標(biāo)、毒理學(xué)數(shù)據(jù)、流行病學(xué)數(shù)據(jù)等。
企業(yè)安全生產(chǎn)應(yīng)急管理必須在風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估的基礎(chǔ)上,編制與當(dāng)?shù)卣跋嚓P(guān)部門相銜接的應(yīng)急預(yù)案,重點(diǎn)崗位制定應(yīng)急處置卡,定期組織應(yīng)急演練。
根據(jù)GB/T19011標(biāo)準(zhǔn),針對(duì)特定時(shí)間段所策劃,并具有特定目的的一組(一次或多次)審核是審核方案。