現(xiàn)代企業(yè)的激勵(lì)機(jī)制是哪三種因素的有機(jī)結(jié)合（）

職業(yè)生涯規(guī)劃的價(jià)值與意義在于：通過(guò)職業(yè)生涯規(guī)劃可以使每個(gè)人（）

當(dāng)我們生活或者工作遇到不順心的時(shí)候我們不應(yīng)該怎么做（）

職業(yè)倦怠與下列哪些因素有關(guān)（）

個(gè)人能否在職業(yè)中感到幸福是從哪幾個(gè)方面而言的（）

倒霉蛋”思維模式的人會(huì)有什么行為傾向（）

日本專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職業(yè)幸福感提升途徑（）

什么是公平合理的激勵(lì)制度？九三學(xué)社中央副主席黃其興提出了智力產(chǎn)權(quán)制度（）

復(fù)雜社會(huì)環(huán)境對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的影響（）

教師這個(gè)職業(yè)哪幾個(gè)方面是很多人所認(rèn)可的職業(yè)優(yōu)勢(shì)（）