單項選擇題職業(yè)指導(dǎo)人員本著對求職人員服務(wù)的態(tài)度,需要對用人單位的信息查詢進(jìn)行合理限制,一般不得超過需求量的()

A.1倍
B.2倍
C.3倍
D.4倍


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你可能感興趣的試題

1.單項選擇題下列哪一項不屬于為用人單位提供招聘后續(xù)服務(wù)的內(nèi)容?()

A.了解用人單位有關(guān)情況
B.為已招聘人員辦理招聘備案手續(xù)
C.對用人單位進(jìn)行跟蹤服務(wù)、及時推薦崗位需要人員
D.為用人單位隨時提供勞動保障政策咨詢服務(wù)

3.單項選擇題職業(yè)指導(dǎo)人員在對求職者進(jìn)行擇業(yè)觀念指導(dǎo)時,其注意事項有誤的選項是()

A.要充分體現(xiàn)個性化服務(wù)的特點,耐心、細(xì)致地了解求職者的個體情況
B.可以使用面質(zhì)技術(shù),但是不要簡單化
C.做求職者個體擇業(yè)觀的指導(dǎo),不能只講理,還要重視情的作用
D.職業(yè)指導(dǎo)人員應(yīng)當(dāng)能夠改變求職者的擇業(yè)觀念,并很快使其形成新的擇業(yè)觀

4.單項選擇題大學(xué)畢業(yè)生求職受挫的主要原因有兩個方面,下列屬于外部客觀原因的是哪個選項?()

A.求職被騙
B.心理準(zhǔn)備不足
C.信息單一
D.職業(yè)取向定位有偏差

5.單項選擇題求職者擇業(yè)目標(biāo)高于市場需求,造成求職失敗,這種求職挫折屬于()

A.面試挫折
B.錯位挫折
C.方式挫折
D.動因挫折