非全日制用工的勞動關(guān)系一般具有固定性。

社會保障所需的資金全部由國家財政負(fù)擔(dān)。

我國憲法確認(rèn)了公民的社會保障權(quán)。

無固定期限勞動合同的勞動關(guān)系可以持續(xù)到勞動者依法退休或用人單位不復(fù)存在。

勞動法意義上的就業(yè)強(qiáng)調(diào)勞動者具有主觀求職愿望。

社會保險是一種風(fēng)險損失的分散機(jī)制。

勞動者本人必須親自承擔(dān)勞動合同規(guī)定的各項義務(wù)，不得請親戚、朋友等他人代為完成。

社會保險同其他保險一樣，也是一種風(fēng)險損失的分散機(jī)制。

用人單位裁減不足20人，可以不用提前三十日向工會或者全體職工說明情況。

延長工作時間必須要征得勞動者同意。