煤礦特種作業(yè)人員必須經(jīng)過（），取得特種作業(yè)操作資格證書后方可上崗作業(yè)。

《礦山安全法》的制定目的是：為了保障礦山安全，防止礦山事故，保護(hù)（）人身安全，促進(jìn)采礦業(yè)的發(fā)展。

企業(yè)職工由于不服管理違反規(guī)章制度，或者強(qiáng)令工人違章冒險作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的行為是（）。

《刑法》第134條對重大責(zé)任事故罪追究刑事責(zé)任最高可以判（）年有期徒刑。  

堅持“管理、（）、培訓(xùn)并重”是我國煤礦安全生產(chǎn)工作的基本原則。

根據(jù)《煤炭法》的規(guī)定，對違法開采的行為，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究有關(guān)人員的（）。

煤礦企業(yè)沒有給職工發(fā)放煤礦職工安全手冊，且逾期未改正的，處（）以下的罰款。

企業(yè)民主監(jiān)督的主要形式有（）。

建立健全（）是黨和國家在安全生產(chǎn)方面對各類生產(chǎn)企業(yè)的政策要求，同時也是生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)的自身需求。

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，不得安排未成年工從事（）的勞動。