煤礦職工舉報(bào)煤礦重大安全生產(chǎn)隱患和行為經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的，應(yīng)給予最先舉報(bào)人1000元至（）的獎(jiǎng)勵(lì)。

規(guī)定采礦許可證制度的法律是（）。

煤礦企業(yè)負(fù)責(zé)人和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理人員應(yīng)當(dāng)（）下井，并建立下井登記檔案。

企業(yè)職工由于不服管理違反規(guī)章制度，或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè)，因而發(fā)生重大傷亡事故，造成嚴(yán)重后果的行為是（）。

根據(jù)《煤炭法》的規(guī)定，對(duì)違法開(kāi)采的行為，構(gòu)成犯罪的，由司法機(jī)關(guān)依法追究有關(guān)人員的（）。

行政處罰有嚴(yán)格的程序，行政處罰程序的種類包括（）。

煤礦安全生產(chǎn)是指在煤礦生產(chǎn)活動(dòng)過(guò)程中（）不受到危害，物（財(cái)產(chǎn)）不受到損失。

以下幾種制裁屬于行政制裁的是（）。

堅(jiān)持“管理、（）、培訓(xùn)并重”是我國(guó)煤礦安全生產(chǎn)工作的基本原則。

規(guī)定煤炭生產(chǎn)許可證制度的法律是（）。