以下不屬于掛職鍛煉的特點(diǎn)的是（）。

在西方國家，政務(wù)官都實(shí)行選任制。

下列屬于公務(wù)員考核的基本內(nèi)容的是（）

獎勵對象就是機(jī)關(guān)實(shí)施獎勵所指向的主體。

從職位的角度看，聘任制的適用范圍，主要可以包括專業(yè)性較強(qiáng)的職位輔助性職位和臨時性職位。

晉升條件和資格主要是從年齡、能力和工作實(shí)績等方面提出任職標(biāo)準(zhǔn)和要求。

公務(wù)員的交流是一種橫向的交流。

按照規(guī)定享受辭退待遇。公務(wù)員被辭退后的待遇包括兩方面：一是獲得辭退費(fèi)；二是享受（）。

聘任合同的內(nèi)容是指在聘任合同中需要明確規(guī)定的，雙方當(dāng)事人經(jīng)過平等協(xié)商達(dá)成的有關(guān)權(quán)利義務(wù)及其他事項的約定。

公務(wù)員錄用的原則包括（）