在故事《曲突徒薪》中，客人向主人提出“曲突徒薪”的建議也是一種控制活動(dòng)，下列哪些成語能夠說明問題這種控制對(duì)于有效管理的意義（）

計(jì)劃按照廣度分類，一般認(rèn)為是（）、程序和方法。

非權(quán)力性影響力的主要因素是（）

崗位分析的直接目的在于編寫（）。

在案例《成榮的授權(quán)計(jì)劃》中，張浩和成榮在會(huì)議上相互作用屬于哪種類型的溝通（）

不屬于對(duì)未來管理發(fā)展趨勢(shì)的描述的是（）

以下各個(gè)崗位上的人員，最有可能不是管理者的是（）

個(gè)體行為動(dòng)機(jī)的形成的條件是內(nèi)在的需要和愿望。（）

一個(gè)組織生存與發(fā)展的前提是擁有一定的（）

故事《秀才買柴》中從信息接收者——秀才的角度來分析，造成此次溝通中斷的原因在于（）