問答題

【簡答題】用人單位違反《女職工勞動保護特別規(guī)定》的法律責任是什么？

答案：用人單位違反本規(guī)定，侵害女職工合法權益，造成女職工損害的，依法給予賠償；用人單位及其直接負責的主管人員和其他直接責任人員...

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【簡答題】用人單位違反《女職工勞動保護特別規(guī)定》附錄規(guī)定的，如何處罰？

答案：用人單位違反本規(guī)定附錄第一條、第二條規(guī)定的，由縣級以上人民政府安全生產監(jiān)督管理部門責令限期改正，按照受侵害女職工每人10...

【簡答題】用人單位違反《女職工勞動保護特別規(guī)定》第六條第二款、第七條、第九條第一款規(guī)定的，行政部門處罰？

答案：由縣級以上人民政府人力資源社會保障行政部門責令限期改正，按照受侵害女職工每人1000元以上5000元以下的標準計算，處以...