A.利益型
B.權(quán)利型
C.競(jìng)爭(zhēng)型
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A.達(dá)成談判目標(biāo)
B.維護(hù)自己信譽(yù)
C.獲取對(duì)方信任
A.利己主義型
B.利他主義型
C.合作型
D.競(jìng)爭(zhēng)型
A.低信譽(yù)，低贊同
B.低信譽(yù)，高贊同
C.高信譽(yù)，高贊同
A.囚徒困境
B.刻舟求劍
C.智豬博弈
A.以互聯(lián)網(wǎng)思維扎實(shí)推進(jìn)終極客戶端戰(zhàn)略
B.完善服務(wù)體系，提升理賠效率
C.以客戶需求為導(dǎo)向，專注保險(xiǎn)主業(yè)，推動(dòng)和實(shí)現(xiàn)可持續(xù)價(jià)值增長(zhǎng)
D.有效提高客戶參與度，形成業(yè)務(wù)系統(tǒng)的良性循環(huán)
最新試題
所有發(fā)放的實(shí)物福利都需要繳納個(gè)人所得稅。
組織層次的扁平化使得企業(yè)溝通效率不斷下降，與之相比，金字塔型的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)更優(yōu).
子公司股權(quán)的劃入方和劃入方都屬于100%的國(guó)有企業(yè)，其最終的實(shí)際控制人均屬于國(guó)資委.
所有的大學(xué)生“兼職”都按“勞務(wù)報(bào)酬”征稅個(gè)人所得稅。
通過(guò)電子媒介進(jìn)行溝通是一種直接溝通方式.
談判雖然很重要，但仍不能成為是核心競(jìng)爭(zhēng)力.
依賴感覺(jué)上公平合法的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)決定結(jié)果。以法律或合同形式確定或者社會(huì)普遍接受的行為標(biāo)準(zhǔn)。這種屬于權(quán)力型談判方法.
新會(huì)計(jì)法取消了會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的相關(guān)內(nèi)容.
雙向溝通指信息朝一個(gè)方向前進(jìn)，信息發(fā)送者與信息接收者之間的地位不發(fā)生變化，比較典型的溝通形式有作報(bào)告、發(fā)指示、作講演等。
在低信譽(yù)、高贊同或高信譽(yù)、低贊同的情況下，信息可以進(jìn)行傳遞，但是會(huì)發(fā)生一定的變異.