A.勞動規(guī)章制度執(zhí)行的監(jiān)督機制 B.勞動規(guī)章制度執(zhí)行的處罰機制 C.勞動規(guī)章制度的信息反饋機制 D.勞動規(guī)章制度實施效果的評估機制
A.平等待遇原則 B.必要性原則 C.最后手段性原則 D.有效性原則
A.勞動規(guī)章制度的有效性 B.勞動規(guī)章制度的可操作性 C.實施機構(gòu)的明確性 D.企業(yè)行政部門的權(quán)威性