多項選擇題

影響薪酬設計的內(nèi)部因素有？（）

A.勞動力市場狀況
B.企業(yè)的目標
C.企業(yè)的經(jīng)營理念
D.企業(yè)的經(jīng)濟實力

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單項選擇題

以市場為導向的薪酬設計會（）

A.打破企業(yè)薪酬的外部公平性
B.打破企業(yè)薪酬的內(nèi)部公平性
C.且薪酬的內(nèi)部和外部公平性都會被打破
D.企業(yè)薪酬的內(nèi)部和外部公平性都不會被打破

單項選擇題

（）是績效評中的特征法。

A.多重標準尺度法
B.圖示評估法
C.典型事例法
D.書面法

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