A.半年
B.1年
C.1-3年
D.3年
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A.國務(wù)院
B.勞動與社會保障部
C.大中專院校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心
D.國家公務(wù)員局
A.職業(yè)分析
B.行業(yè)環(huán)境
C.企業(yè)環(huán)境
D.經(jīng)濟(jì)環(huán)境
A.世界觀
B.人生觀
C.價(jià)值觀
D.職業(yè)觀
A.孤僻敏感
B.機(jī)智敏銳
C.情感細(xì)膩
D.耐受性差
A.導(dǎo)游
B.記者
C.醫(yī)生
D.會計(jì)
最新試題
求職者通過報(bào)紙、雜志、電視等新聞傳播媒介進(jìn)行自我推銷的自薦方式是()。
在職人員從事技術(shù)工種,但還沒有相應(yīng)職業(yè)資格證書的在崗人員,必須參加職業(yè)技能培訓(xùn),拿到職業(yè)資格證書再上崗。
營銷管理是指為了實(shí)現(xiàn)企業(yè)或者組織目標(biāo),建立和保持與目標(biāo)市場之間的互利的交換關(guān)系,而對設(shè)計(jì)項(xiàng)目的分析、規(guī)劃、實(shí)施和控制,其管理過程包括()。
在擇業(yè)方法中,訪談法的三個(gè)步驟為確定訪談內(nèi)容及對象、實(shí)施訪談、分析訪談材料。
應(yīng)聘公務(wù)員、銀行職員應(yīng)穿著()。
時(shí)間“四象限”法是美國的管理學(xué)家科維提出的時(shí)間管理理論。
面對職業(yè)轉(zhuǎn)型時(shí)要做到()。
甘肅某國企職工乙肝歧視第一案原告勝訴說明()。
新舊工作中角色的轉(zhuǎn)變需要積極的調(diào)整心理狀態(tài),下列方法錯(cuò)誤的是()。
喜歡按照別人的指示辦事,不愿自己獨(dú)立作出決策,而喜歡讓他人對自己的工作負(fù)責(zé)屬于()職業(yè)性格類型。