A.訪談法
B.比較法
C.嘗試法
D.模擬法
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A.適應(yīng)需求，發(fā)展自我
B.分清主次，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)
C.面向未來(lái)，著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)
D.發(fā)揮特長(zhǎng)，主動(dòng)選擇
A.是想個(gè)人理想的必要途徑
B.進(jìn)行職業(yè)選擇的直接先導(dǎo)
C.取得職業(yè)成功的直接動(dòng)力
D.實(shí)現(xiàn)社會(huì)理想的重要橋梁
A.自我意識(shí)
B.社會(huì)意識(shí)
C.現(xiàn)代職業(yè)意識(shí)
D.金錢意識(shí)
A.思想道德素質(zhì)
B.知識(shí)和技能素質(zhì)
C.身心素質(zhì)
D.能力素質(zhì)
A.結(jié)構(gòu)性流動(dòng)
B.個(gè)體性流動(dòng)
C.橫向流動(dòng)
D.縱向流動(dòng)
最新試題
求職者通過(guò)報(bào)紙、雜志、電視等新聞傳播媒介進(jìn)行自我推銷的自薦方式是（）。
在職人員從事技術(shù)工種，但還沒(méi)有相應(yīng)職業(yè)資格證書的在崗人員，必須參加職業(yè)技能培訓(xùn)，拿到職業(yè)資格證書再上崗。
面試時(shí)需要給考官呈交個(gè)人簡(jiǎn)歷、證件等物品，要雙手奉上，表現(xiàn)出面試者大方得體的舉止禮儀。
面對(duì)職業(yè)轉(zhuǎn)型時(shí)要做到（）。
壓力是一種驅(qū)動(dòng)力，壓力越大越能提高工作效率。
個(gè)人求職簡(jiǎn)歷中的特點(diǎn)特長(zhǎng)內(nèi)容中可以是文體、書法、寫作、釣魚、愛(ài)好等。
新舊工作中角色的轉(zhuǎn)變需要積極的調(diào)整心理狀態(tài)，下列方法錯(cuò)誤的是（）。
在《關(guān)于實(shí)施山東省大學(xué)生創(chuàng)業(yè)引領(lǐng)計(jì)劃的意見(jiàn)》中，對(duì)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的幫扶政策有（）。
專業(yè)知識(shí)測(cè)試是為了檢驗(yàn)求職者是否具有擔(dān)任某一工作所要求的專業(yè)知識(shí)水平和相關(guān)的實(shí)際能力而設(shè)置的。
自薦信實(shí)質(zhì)是一種介紹自己、推薦自己的私人信件，必須要有嚴(yán)格的格式化和程式化。