應聘公務員、銀行職員應穿著（）。

壓力是一種驅動力，壓力越大越能提高工作效率。

在擇業(yè)方法中，訪談法的三個步驟為確定訪談內容及對象、實施訪談、分析訪談材料。

“擇世所需”是指在進行職業(yè)選擇時，應把社會需要作為出發(fā)點和歸宿，以社會需要為準繩去認識和解決擇業(yè)問題，進而確定自己的職業(yè)崗位。

喜歡按照別人的指示辦事，不愿自己獨立作出決策，而喜歡讓他人對自己的工作負責屬于（）職業(yè)性格類型。

求職者需要重點關注的就業(yè)信息有（）。

面對職業(yè)轉型時要做到（）。

求職者通過報紙、雜志、電視等新聞傳播媒介進行自我推銷的自薦方式是（）。

提出人格類型理論的是美國波士頓大學教授帕森斯。

自薦信的格式包括稱呼、正文、結尾和落款。