填空題最常見的一種集體面試法是（）
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4.多項(xiàng)選擇題按面試的功能劃分，可將面試分為（）
A.測量性面試
B.依序面試
C.逐步面試
D.區(qū)分性面試
E.小組面試
5.多項(xiàng)選擇題面試過程的直觀性表現(xiàn)在（）
A.面試內(nèi)容直觀
B.面試場面直觀
C.回答形式直觀
D.題目設(shè)定直觀
E.成績評定直觀
最新試題
品德測評作為一種特定社會(huì)現(xiàn)象，其構(gòu)成部分不包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
診斷性素質(zhì)測評的結(jié)果（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
對素質(zhì)測評報(bào)告的解讀通常有兩種方法，即常模參照解釋方法和（）
題型：單項(xiàng)選擇題
我國龔耀先等人修訂的成人智力測驗(yàn)是在（）基礎(chǔ)上加以研究改造，進(jìn)行本土化，并成功實(shí)施的中國修訂本。
題型：單項(xiàng)選擇題
大五人格測驗(yàn)認(rèn)為影響行為的人格因素有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
施耐德在1987年提出了“吸引—選擇—磨合”模型，其理論依據(jù)可歸屬于（）
題型：單項(xiàng)選擇題
在FRC品德測評法中，為了控制被測人報(bào)告事實(shí)的虛假性，可采取的措施不包括（）。
題型：單項(xiàng)選擇題
以下哪些不是素質(zhì)測評報(bào)告的要素？（）
題型：單項(xiàng)選擇題
以下屬于心理測試主要類型的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
面試中如何把握“問”要注意（）。
題型：單項(xiàng)選擇題