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判斷題客房部的固定員工崗位指不受業(yè)務(wù)量大小影響而設(shè)置的崗位，比如客房服務(wù)員。

1.判斷題由于勞動力成本是客房部最大的單項開支，所以對于客房部經(jīng)理來說如何控制與安排恰當(dāng)數(shù)量的員工來上班，不使客房部支付不必要的勞動力成本是一件大事。

2.判斷題客房部可以臨時租用“外包公司”的員工來填補其勞動力不足的現(xiàn)狀。

3.判斷題為雇傭和保持一支高素質(zhì)的員工隊伍，客房部以及整個飯店都將及其所能，使飯店、客房部及工作崗位具有誘人的魅力。

4.判斷題客房部與人力資源部等管理部門必須竭盡全力去聘用合適的員工，并給員工提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，使他們勝任工作。

5.判斷題部分酒店客房部安排2個客房服務(wù)員一起工作，可以完成最多30間房的工作量。