你可能感興趣的試題

問答題
【簡答題】支付令失效后勞動者可以直接起訴到法院嗎？
答案：根據(jù)最高人民法院于2006年10月1日施行的《關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）》（法釋〔2006〕6號）...
問答題
【簡答題】支付令多長時間能“送達”欠薪單位？
答案：根據(jù)民事訴訟法第190條規(guī)定：債權(quán)人提出申請后，人民法院應(yīng)當在5日內(nèi)通知債權(quán)人是否受理。人民法院受理申請后，經(jīng)審查債權(quán)...
問答題
【簡答題】支付令申請書向誰提交？
答案：支付令申請書應(yīng)向有管轄權(quán)的基層人民法院提交。具體而言，關(guān)于勞動報酬的支付令申請書，應(yīng)向用人單位所在地的基層人民法院提交...
問答題
【簡答題】什么是“支付令”？
答案：“支付令”一詞來源于我國的《民事訴訟法》，該法第189條規(guī)定：債權(quán)人請求債務(wù)人給付金錢、有價證券...
問答題
【簡答題】勞動者遭欠薪有快速解決途徑嗎？
答案：《勞動合同法》對保障勞動者及時足額取得勞動報酬作出了強制規(guī)定：“用人單位應(yīng)當按照勞動合同約定和國家規(guī)定，向勞...
問答題
【簡答題】“小時工”勞動報酬結(jié)算，支付周期最長是多少天？
答案：勞動合同法第69條規(guī)定，非全日制用工勞動報酬結(jié)算支付周期最長不超過15日。而全日制用工的，工資應(yīng)當至少每月支付一次。
問答題
【簡答題】“小時工”工作期間，出了意外事故怎么辦？
答案：“小時工”在工作期間一旦因工作原因發(fā)生意外事故，受到人身傷害，如果確定為工傷，勞動者就可依法享受用人單位此前為其辦理的工...
問答題
【簡答題】“小時工”加班有加班費嗎？
答案：根據(jù)《北京市工資支付規(guī)定》，在全日制用工情況下，用人單位依法安排勞動者在標準工作時間以外工作的，應(yīng)當按照下列標準支付勞動...
問答題
【簡答題】“小時工”的養(yǎng)老和醫(yī)療保險由誰繳費？
答案：根據(jù)《關(guān)于調(diào)整北京市2007年最低工資標準的通知》，“小時工”最低工資標準包括用人單位及勞動者本人應(yīng)繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失...
問答題
【簡答題】本*市“小時工”的最低工資標準是多少？
答案：“小時工”執(zhí)行的是小時最低工資標準。《勞動合同法》第72條規(guī)定：非全日制用工小時計酬標準不得低于用人單位所在地人民政府規(guī)...

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【簡答題】單位名稱變更影響勞動合同繼續(xù)履行嗎？

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【簡答題】“小時工”的養(yǎng)老和醫(yī)療保險由誰繳費？

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【簡答題】單位名稱變更影響勞動合同繼續(xù)履行嗎？

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