企業(yè)文化建設(shè)的基本思路是（）。

企業(yè)治理結(jié)構(gòu)又稱為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度，是指企業(yè)工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置和企業(yè)最高權(quán)力的（）

根據(jù)企業(yè)法規(guī)定，可以將企業(yè)劃分為（）

（）是企業(yè)財務(wù)決策的核心內(nèi)容。

新產(chǎn)品試制和鑒定的目的是檢驗(yàn)產(chǎn)品設(shè)計和工藝工作的（）使其符合要求，避免造成人力、物力和財力的浪費(fèi)，為新產(chǎn)品的生產(chǎn)做好準(zhǔn)備。

與管理信息系統(tǒng)安全性相關(guān)的因素主要有（）。

人力資源信息系統(tǒng)的基本作用包括（）。

在信息系統(tǒng)技術(shù)不斷深入到社會各領(lǐng)域的今天，企業(yè)中的管理信息系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)該成為一種（）的組織機(jī)構(gòu)。

運(yùn)用逆向思維構(gòu)思新產(chǎn)品的原則是（）。

財務(wù)管理的方法主要有（）。