A.首長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
B.合議制
C.校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制
D.集體討論制
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A.辦學(xué)主體
B.辦學(xué)模式
C.辦學(xué)方法
D.辦學(xué)經(jīng)費(fèi)來(lái)源
A.全過(guò)程的質(zhì)量
B.全員的質(zhì)量
C.全面的質(zhì)量
D.全方位的質(zhì)量
A.安全
B.歸屬和愛(ài)
C.生理
D.自我實(shí)現(xiàn)
A.激勵(lì)力=期望值×效價(jià)
B.當(dāng)期望大于現(xiàn)實(shí),在正強(qiáng)化情況下,有助于提高人們的積極性
C.在實(shí)際生活中,每個(gè)目標(biāo)的效價(jià)與期望值常常呈正相關(guān)
D.期望理論又稱(chēng)作“效價(jià)-手段-期望”理論
A.X理論
B.Y理論
C.ERG理論
D.公平理論
最新試題
課堂教學(xué)管理包括()。
中國(guó)相傳五帝時(shí)期有“成均之學(xué)”,虞夏時(shí)代有“癢序之教”?!俺删薄ⅰ鞍W”、“序”指()。
下列關(guān)于組織性質(zhì)的一般判定說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
將韋伯科層管理理論運(yùn)用到實(shí)踐中的學(xué)校是()。
以下不屬于學(xué)校教導(dǎo)處職能的是()。
我國(guó)現(xiàn)行辦學(xué)體制具有開(kāi)放且多元的特點(diǎn),以下哪個(gè)選項(xiàng)不屬于辦學(xué)體制的這一特點(diǎn)?()
多媒體計(jì)算機(jī)把外部世界引入課堂,使學(xué)生獲得與現(xiàn)實(shí)世界較為接近的體驗(yàn),還可以使教師、學(xué)生在課堂教學(xué)中充分分享到國(guó)內(nèi)外的種種信息資源,使學(xué)校與校外社會(huì)連為一體,實(shí)現(xiàn)天涯變咫尺、咫尺變天涯。這表明()
為了保證師資質(zhì)量,清末教育部頒布了《任用教員章程》,實(shí)施教師檢定制度、校長(zhǎng)聘任教師制度等一系列措施。這些條文、法規(guī)的出現(xiàn)表明()。
從最高決策者的人數(shù)角度來(lái)判定,采取“集體討論,少數(shù)服從多數(shù)”的方式,由兩位以上行政長(zhǎng)官共同組成的集體承擔(dān)體制,體現(xiàn)了哪一種制度?()
以組織的理性化程度來(lái)劃分,組織可以分為()。