判斷題狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。
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1.單項(xiàng)選擇題文化整合前需要進(jìn)行市場調(diào)查,了解各國的法律和文化習(xí)俗,做到()。
A.入鄉(xiāng)隨俗
B.相互學(xué)習(xí)
C.相互尊重
D.超越彼此
2.單項(xiàng)選擇題跨文化整合的哲學(xué):()。
A.相互尊重、共同發(fā)展
B.相互尊重、互相學(xué)習(xí)
C.相互尊重、和而不同
D.相互尊重、取長補(bǔ)短
3.多項(xiàng)選擇題跨文化整合分為()階段。
A.整合調(diào)查
B.整合前
C.整合進(jìn)行
D.整合后
4.多項(xiàng)選擇題跨文化溝通的關(guān)鍵是()。
A.抱著合作的態(tài)度
B.虛心了解對方
C.和而不同
D.求大同,存小異
5.單項(xiàng)選擇題強(qiáng)調(diào)藝術(shù)性、低顯性表達(dá)是()背景下的企業(yè)文化。
A.東方文化
B.西方文化
C.歐洲文化
D.美國文化
最新試題
要使企業(yè)在內(nèi)外公眾中形成良好的形象,這是哪一種禮儀固化法?()
題型:單項(xiàng)選擇題
企業(yè)可以通過設(shè)立獎(jiǎng)懲制度,從外界給予員工一定的壓力,提醒和督促員工遵循企業(yè)文化。
題型:判斷題
管理者不用了解文化差異就能很好地開展有效的管理。
題型:判斷題
隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的興起,哪些因素使得企業(yè)文化在企業(yè)管理中的作用更顯重要?()
題型:多項(xiàng)選擇題
被并購的企業(yè)既不接納并購企業(yè)的文化,又放棄了自己原有的文化,從而處于文化迷茫狀態(tài)的整合情況。這是一種什么樣的文化整合模式?()
題型:單項(xiàng)選擇題
在經(jīng)濟(jì)全球化的浪潮中,而當(dāng)跨國經(jīng)營屢屢受挫時(shí),其中出現(xiàn)的一個(gè)共同問題就是跨文化管理。
題型:判斷題
狼性文化指企業(yè)文化管理必須凝聚一種帶有野性拼搏精神。
題型:判斷題
強(qiáng)調(diào)藝術(shù)性、低顯性表達(dá)是()背景下的企業(yè)文化。
題型:單項(xiàng)選擇題
分析文化差異時(shí)要考慮哪些文化風(fēng)險(xiǎn)?()
題型:多項(xiàng)選擇題
人們在對企業(yè)文化結(jié)構(gòu)的認(rèn)識(shí)上存在差異性。
題型:判斷題